二手機床廠家須將管理緊箍咒解鎖
來源：二手機床http://www.thinkswsh.com/ 發布時間：2021/8/1 瀏覽次數：
二手機床廠家在人性化管理大行其道的大環境下，強調剛性管理似乎不和時宜，而二手機床廠家構建“剛柔并濟”的管理方式對解開管理緊箍咒尤為重要。
二手機床廠家的剛性管理要著力通過硬性的、統一的制度和標準創造相對公平的環境，完善對員工的制約機制，改變那些根深蒂固的行為方式和習慣。而柔性管理也是二手機床廠家提高管理水平的手段，必不可少，只是時不時體現更好，先剛性再人性才更符合二手機床廠家的實際情況。本文源自二手機床http://www.thinkswsh.com/。
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