二手加工中心廠家的經營中，必要的人才流動對二手加工中心廠家是十分必要的，然而員工顯然不希望看到降職和辭退這樣的事情發生在自己身上。
    二手加工中心的經營中，由于降職和辭退的措施比較敏感，所以二手加工中心廠家在作出這樣決策時一般都是比較慎重的，如果二手加工中心廠家能夠建立起規范的、程式化的降職和辭退流程，在二手加工中心廠家內部建立起規范的標準明確、公平合理的淘汰機制，再加上與被降職或辭退員工進行充分溝通，就會變壞事為好事。本文源自二手加工中心http://www.thinkswsh.com/。